5月8日，金隅集团2023年“奋进新征程 劳动创未来”五一表彰大会在京召开，会议采取现场与视频相结合的形式召开。中国机械冶金建材工会全国委员会主席、分党组书记陈杰平，建材工作部部长解绍伟，北京市总工会党组副书记、副主席，一级巡视员潘建新，北京市工业（国防）工会常务副主席郭建强，金隅集团党委书记、董事长姜英武出席会议并讲话。集团领导班子其他成员、总部部门负责人、所属企业主要负责人、工会主席、先进集体代表、先进个人、优秀职工代表等参加会议。主会场设在环球贸易中心，各单位分布122个视频分会场参会。

本次大会旨在深入学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记重要讲话精神，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，积极营造崇尚先进、学习先进和赶超先进的良好氛围，充分发挥劳模先进、高技能人才在全集团的引领示范作用，团结动员全体干部职工为集团“十四五”持续高质量发展再立新功。会上宣读了省部级以上五一劳动奖、工人先锋号、全国技术能手、北京大工匠等荣誉的表彰决定，并隆重表彰获奖代表和个人。本次会议是深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的实际行动和具体举措，也是激发广大干部职工的劳动热情和创新创造活力的一次生动实践。

大会分为三个部分，“劳动最光荣”以弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神为内涵，对2022年以来集团荣获的28项劳动荣誉进行表彰，以观看事迹短片的形式，展现先进集体及个人在贯彻落实“四个发展”战略理念和“一高双赢三统筹”工作要求进程中团结协作、凝心聚力、勇争一流的精神风貌；“匠心筑未来”以激励广大金隅职工争做新时代的技能人才、能工巧匠、大国工匠为内容，通过李竹勤、赵长安等高技能人才的先进事迹，展现他们执着专注、精益求精、一丝不苟、追求卓越，立足岗位建功奉献的工作缩影；“技能行天下”表彰集团在2022年北京市职业技能大赛的先进集体和个人代表，启动了全国第二届职业技能大赛（砌筑工及木工项目）北京选拔赛和北京市职工职业技能大赛物理性能检验员竞赛，并举办“名师带徒”成果表彰和拜师仪式。鼓励更多职工践行“技能行天下”的理念，围绕集团发展的重点工程和目标任务，积极参与到技能竞赛、技能比武和职工创新活动中，争当建功立业的先锋、创新创造的楷模，充分发挥集团改革发展的主力军作用。

陈杰平代表中国机械冶金建材工会全国委员会，向金隅集团荣获荣誉的先进集体和个人表示祝贺。他指出金隅集团主动肩负起产业工人队伍改革试点重任，按照“政治上保证、制度上落实、素质上提高、权益上维护”的总体思路，积极构建工匠和高技能人才成长体系，从举办职工职业技能大赛到参加各类全国技能大赛，从金隅首席职工评聘到金隅大工匠选拔，从连续荣获三届“北京大工匠”到斩获“大国工匠年度人物”，去年还荣获全国机械冶金建材系统产业工人队伍建设改革示范单位，可以说金隅集团产改工作做法务实、效果突出、成绩亮眼，充分展现了国企的责任担当。希望金隅集团继续推进产业工人队伍建设改革，讲好工匠故事、厚植工匠文化，充分发挥先进模范人物的示范引领作用，培养更多高素质技术技能人才、能工巧匠、大国工匠。

姜英武指出，希望此次评选出来受到表彰的先进集体和个人珍惜荣誉、再接再厉、再创佳绩，并结合集团改革创新发展实际，提出三点希望：

一是坚持围绕中心任务，大力弘扬“三种精神”，助推集团实现高质量发展。大力弘扬劳模精神，凝聚奋进新征程的磅礴力量。要用劳动模范的崇高精神和高尚品格，去营造劳动光荣的职业精神和精益求精的敬业风气，影响和带动广大职工争做新征程的奋斗者。大力弘扬劳动精神，奏响奋进新时代的华美乐章。劳动精神是激发集团高质量发展的重要精神力量，广大职工作为集团改革发展的主力军，要以滚石上山的韧劲、攻坚拔寨的拼劲，舍我其谁的担当，紧紧围绕发展目标建功立业。大力弘扬工匠精神，谱写高质量发展的崭新篇章。高技能人才与工匠人才是工人队伍的核心骨干和优秀代表，是企业创新技术技能的中坚力量，是助力企业解决“卡脖子”问题、打通产业链堵点断点淤点的“关键先生”，要厚植工匠文化，激励更多职工走技能成才、技能兴企、技能报国之路。

二是坚持聚焦中心工作，培树更多先进典型，发挥先进榜样标杆作用。集团大力表彰先进集体和人物，就是要使崇尚实干的先进基因在金隅发展壮大的进程中不断发扬光大，在职工中形成一种尊重先进、学习先进、爱护先进、赶超先进的环境氛围；各级党组织和工会组织要切实做好关爱、服务先进人物的工作。让他们没有后顾之忧，心无旁骛地投入工作，为集团高质量发展做出新的更大贡献。今年是集团全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，也是实施“十四五”规划承前启后的关键之年。各单位要牢牢锁定既定目标，攻坚克难、锐意进取、奋勇争先、再创佳绩，确保完成“双过半”目标，为全年各项指标任务的圆满完成奠定坚实基础。

三是坚持紧跟时代步伐，构建命运共同体，促进职工与企业同成长、共进步。要积极推动产业工人队伍建设改革重点任务落实。聚焦增强政治性先进性群众性，着力加强职工思想政治引领，继续弘扬金隅干事文化，让实干担当在新征程蔚然成风，让精益求精在新征程中落地生根；聚焦新路径新举措新载体，推动集团全系统产业工人队伍改革工作走深走实；聚焦适应新一轮科技和产业变革的新要求，引导职工自觉学习、主动学习、终身学习。要积极构建企业与职工紧密连接的命运共同体。从企业来讲，结合新时代工人阶级构成特点，要突出其主人翁地位，打造知识型、技能型、创新型劳动者，将走在前列、勇担重担的传统发扬光大。从职工来讲，要将职业理想目标与企业发展紧紧连接在一起，以先进集体和先进人物为榜样，共同为集团“十四五”持续高质量发展贡献智慧和力量。

劳动的荣光分外耀眼，奋斗的号角激荡人心。与会代表一致认为，将在市委市政府和市国资委的坚强领导下，聚焦新时代首都发展，坚持“四个发展”战略理念和“一高双赢三统筹”工作要求，同心同德、埋头苦干、踔厉奋发、勇毅前行，以永不懈怠的精神状态和昂扬向前的奋斗姿态开创集团高质量发展的崭新篇章。

文章来源：“金隅资讯”微信公众号